技術カリキュラム/美容師求人なら|誰もが働きたくなる美容室No.1を目指す個室美容室GULGUL

技術カリキュラム

技術カリキュラム

GULGULの教育カリキュラムは「挫折しない工夫」が沢山してあります!
まず、アシスタント時に必ず誰もが『技術練習の壁』に当たる事があります。
その時に、プラスで人間関係がうまくいっていないと“美容師を挫折”してしまう事があるんですよね。
そこで、GULGULの教育制度は今まで美容業界で長く使用されていた『チェック制度』から『練習回数制度』に変更しました。
これにより、器用な人でも不器用な人でも『技術練習の壁』に挫折することが少なくなるのです。
器用な人はどんどん技術がすすみ、不器用な人でもGULGULの技術カリキュラムの通り練習回数をこなせば
誰でも『一流の技術習得』が可能です。GULGUL独自の練習カリキュラムで安心してスタイリストまで目指すことができるでしょう!
また、GULGULではステップアップに沿って、給与に反映される仕組みを取っています。
頑張れば頑張っただけ、給与もアップするので、やりがいがあります

GULGULカリキュラムの特徴

GULGULには独自の育成ノウハウを詰め込んだカリキュラムがあります。
そのため、新卒で入社したスタッフでも

  • 新卒から入社3カ月でヘアアレンジを取得、アレンジニストとして入客デビュー
  • 新卒から入社半年でカラーリストとしてカラーのお客様に入客デビュー
  • 新卒から入社1年半でスタイリストデビュー

という、驚異のスピードカリキュラムながらも、
濃厚教育で自信を持った美容師になることが出来ます。
また、アシスタントにも歩合制度を用意しているため、
スタイリストになる前でも、頑張り次第でしっかりと稼ぐことが出来ます。

最短1年!スタイリストになるための4つのステップ

GULGULでは、スタイリストへの道のりを、4期に分けてカリキュラムを作成しています。
GULGULでは、業界初の回数制カリキュラムを採用しております。
指定された期間内に決められた回数の練習をこなすことでステップアップすることが出来ます。
先輩のアドバイスを貰いながら成長し、都度昇給制度があるため、モチベーションも上がりやすいです。
しっかりと技術を習得しながら、一日も早いスタイリスト昇格をお待ちしております。

第一期(約2か月)

アシスタントとして入客するために必要な技術を習得します

シャンプー / マッサージ / トリートメント施術 / リタッチ塗布 / ファッションカラー塗布 /
パーマ剤塗布&ターバン / ストレート塗布 / ストレートアイロン / ヘッドスパ

第二期(約4か月)

カラーやアレンジなどを習得します。ここまで達成するとカラーリストとして入客することが出来ます

ヘアアレンジ / ワインディング / ブロー / マニキュア / カラー講習 /
フィニッシュワーク(メンズスタイル) / フィニッシュワーク(コテ巻き)カラーモデル

第三期(約5か月)

スタイリストになるためのカットスキルを身に着けます。ウィッグカットを中心に学んでいきます。

フィニッシュワーク(かわいいをマニュアル化) / ワンレンベーシック / グラベーシック /
ショートベーシック / 刈上げベーシック / 前髪と量感調整講習 / コピーカット

第四期(約5か月)

GULGULで人気スタイリストになるために必要なスキルを身につけます

フロントデザイン講習 / モデルカット(ショート) / モデルカット(肩上) / モデルカット(ボブ) /
モデルカット(ミディアム) / モデルカット(ロング) / モデルカット(メンズ) / モデルカット(メンズパーマ) /
モデルカット(レディースパーマ) / モデル(縮毛矯正)

技術カリキュラム回数制で良かった点

前サロンでは不器用でワインディングなどいつも合格点に到達しなくて何回も何回も練習していました。
やっと合格したけど、実際にその技術を使うのは一年後の自分がデビューした時…。
GULGULでは、無駄を省きながら上達することが出来ました。

従来の美容室ではテスト制で何ヶ月も同じカリキュラムをやっているとモチベーションも下がってしまう事も。
決められたペースで回数をやる事によって、回数が終われば次のカリキュラムにステップアップ出来るので、
他社の同年代よりも圧倒的に進みも早かったです!

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